Table des matières:
- Quels types de troubles musculo-squelettiques sont admissibles au SSDI ?
- Quelles conditions médicales sont automatiquement approuvées pour l'invalidité ?
- Quels sont les 6 troubles musculo-squelettiques ?
- Qu'est-ce qu'un trouble musculo-squelettique ?
- Pouvez-vous travailler avec des musculo-squelettiques ?
Vidéo: Quels sont les troubles musculo-squelettiques qui donnent droit à une invalidité ?
2024 Auteur: Fiona Howard | [email protected]. Dernière modifié: 2024-01-10 06:37
Quels types de troubles musculo-squelettiques sont admissibles au SSDI ?
- Dysfonctionnement majeur d'une articulation (Section 1.02). …
- Chirurgie reconstructive ou arthrodèse chirurgicale d'une articulation portante majeure (section 1.03). …
- Troubles de la colonne vertébrale (Section 1.04). …
- Amputation (Section 1.05).
Quelles conditions médicales sont automatiquement approuvées pour l'invalidité ?
Certaines des conditions qui peuvent automatiquement qualifier le preneur d'assurance pour les prestations d'invalidité de la sécurité sociale incluent:
- Troubles de l'humeur.
- Schizophrénie.
- SSPT.
- Autisme ou Syndrome d'Asperger.
- Dépression.
Quels sont les 6 troubles musculo-squelettiques ?
Les troubles musculo-squelettiques courants incluent:
- Syndrome du canal carpien.
- Tendinite.
- Tension musculaire / tendineuse.
- Entorse ligamentaire.
- Syndrome de la nuque tendue.
- Compression de sortie thoracique.
- Tendinite de la coiffe des rotateurs.
- Épicondylite.
Qu'est-ce qu'un trouble musculo-squelettique ?
Les troubles musculo-squelettiques (TMS) sont blessures ou troubles des muscles, des nerfs, des tendons, des articulations, du cartilage et des disques vertébraux.
Pouvez-vous travailler avec des musculo-squelettiques ?
Les troubles musculo-squelettiques (TMS) comprennent les blessures et les affections pouvant affecter le dos, les articulations et les membres. Votre employeur doit vous protéger des risques de TMS au travail. Ils doivent faire quelque chose si vous souffrez d'un trouble musculo-squelettique causé ou aggravé par le travail.
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