La loi sur la retraite de la fonction publique, entrée en vigueur le 1er août 1920, a établi un système de retraite pour certains employés fédéraux. Il a été remplacé par le système de retraite des employés fédéraux (FERS) pour les employés fédéraux qui sont entrés pour la première fois dans le service couvert le 1er janvier 1987
FERS est-il meilleur que CSRS ?
Un employé de la FERS a une pension plus petite, qui n'est pas destinée à financer entièrement sa retraite à elle seule. … Les travailleurs de la FERS prennent généralement leur retraite avec le double des économies que les travailleurs du CSRS accumulent, bien que les employés du CSRS aient des prestations de retraite supérieures.
Qui obtient la retraite du CSRS ?
Pour être éligible, vous devez justifier d'au moins cinq années de service civil et être âgé de 62 ans. Option spéciale: vous devez prendre votre retraite en vertu de dispositions spéciales pour les contrôleurs de la circulation aérienne ou les forces de l'ordre et les pompiers.
Le CSRS est-il une rente viagère ?
CSRS est classé comme un régime de retraite à prestations déterminées. Ainsi, un employé qui prend sa retraite sous CSRS reçoit un revenu à vie garanti et ne peut pas survivre à sa rente CSRS. … Les employés du CSRS peuvent également contribuer au Thrift Savings Plan (TSP).
Quelle est la pension CSRS moyenne ?
La prestation mensuelle moyenne dans le cadre du CSRS est de environ 4 000 $, soit 48 000 $ sur une base annuelle. L'avantage "médian" du CSRS - le point où la moitié est en dessous et l'autre moitié au-dessus - est d'environ 3 500 $, 42 000 $ sur une base annuelle.
