Dois-je inclure les récompenses sur mon CV ? La réponse simple est oui, si vous avez de l'espace sur votre CV et que les réalisations sont pertinentes par rapport à votre profil professionnel et à l'offre d'emploi, alors il est parfaitement acceptable et souvent recommandé de lister vos réalisations, y compris les récompenses et distinctions, sur votre CV.
Comment répertoriez-vous les candidatures sur un CV ?
1. Énumérez les récompenses dans les bonnes sections. Lorsque vous répertoriez vos récompenses et vos réalisations, vous souhaitez généralement les placer sous leurs sections respectives sur l'éducation ou l'historique de l'emploi Si la récompense fait partie de votre historique d'éducation, incluez-la sous votre résumé d'éducation.
Qu'est-ce que vous ne devriez jamais mettre sur votre CV ?
Les choses à ne pas mettre sur votre CV
- Trop d'informations.
- Un mur solide de texte.
- Les fautes d'orthographe et de grammaire.
- Inexactitudes concernant vos qualifications ou votre expérience.
- Informations personnelles inutiles.
- Votre âge.
- Commentaires négatifs sur un ancien employeur.
- Des détails sur vos hobbies et centres d'intérêt.
Est-il important d'indiquer les récompenses sur le CV ?
Lorsque vous créez votre CV, il est important de n'inclure que les récompenses, distinctions ou réalisations qui se rapportent au poste pour lequel vous postulez Plus les récompenses sont pertinentes, le meilleur. Par exemple, si vous postulez pour un poste de graphiste, vous voudrez des récompenses en design ou en illustration.
Dois-je mettre la liste du doyen sur mon CV ?
Inclure la liste du doyen sur un CV est facultatif. Bien sûr, mettez la liste du doyen sur un CV si vous l'avez fait tous les semestres Si vous n'avez fait la liste du doyen qu'une seule fois, laissez-la de côté. Si vous avez fait la liste du doyen plusieurs semestres, pensez à l'inclure dans une section distincte de votre CV.
